【神奈川県内で働く！】建物の照明等屋内電気設備の新築・改修工事で電気の安定供給を使命に地域社会に貢献する仕事！

現在は横浜市内の小学校の新築工事で電気設備の施工管理業務を担当しています。工事は電気系だけでなく、他社が行う建築や設備の工事とともに進んでいくので、さまざまな業者さんとの工程調整を行う必要があるんです。 作成した施工図をもとに現場の職人さんへ工事の指示をしたり、工事予算の管理や材料の発注・管理、書類作成や安全に関する管理などを行うので業務範囲はかなり幅広いと思います。 入社７年目になった今ではスムーズに管理を行えていますが、入社してからの数年間は緊張感が高かったですね。 入社２年目の頃、大型ホールの改修工事にともなって、ホールの営業中に電気を止めて作業をするケースがありました。限られた時間の中で作業を終える、というプレッシャーがすごくて！ 工事は関係する業者さんとともに行うので、自分が計画的に作業を進めないと、他の業者さんの工事を止め、迷惑がかかることになります。予定通り進まなかった場合は、再度日程調整。滞りがない工事のためには、しっかりと準備をする必要があり責任の重さを強く感じました。 そんな経験から、入社から７年経った今でも良い仕事をするために自分の知識を増やす勉強はずっと続けています。工事に使用する材料や施工方法は日々新しくなるので、自分自身の業務知識のアップデートは欠かせません。 今は「一級電気施工管理技士」の資格を取る勉強をしています。常に先輩や上司に気軽に質問できる環境なのでありがたいです。

まずは第二種電気工事士取得に向けて会社が全面的にサポートします。 電気科出身の社員はもちろん、普通科出身の社員も会社が実施する筆記試験対策（テキスト購入）から技能試験対策を経て資格を取得しています。 その他にも社員のスキルアップを目的とした教育研修を多数実施するとともに自己啓発資格取得支援制度もあります。 特に会社公認資格（第一種電気工事士、1級電気工事施工管理技士等）取得に向けた学費や資格取得費用は会社が全額負担します。 ・新入社員共通基礎研修（入社後1ヶ月） ・新入社員と先輩社員との河口湖野外宿泊研修（1泊） ・特別教育（高圧低圧取扱、玉掛け等の資格・認定取得） ・各部配属前研修（2ヶ月） ・若年層フォローアップ研修 ・階層別研修 ・部門別研修