私たちの事業について
「笑顔とありがとう、ときどき涙。」 私たちが目指すのは、高齢者や障害のある方々が「その人らしい生活」を送れる社会の実現です。 創業以来、社員一人ひとりが創意工夫を重ね、お客様に選ばれる介護サービスの実現を追求してきました。 広々としたエントランスホールは、ホテルのラウンジのような雰囲気です。 年を重ねても、体が若い頃のように動かなくなっても、お客様の「夢」や「目標」に寄り添いたい。 そんな志を持った職員が一丸となって、その実現のために身体作りの面からサポートしています。 “生活を楽しむためのサポート”が中心で コミュニケーションを楽しみながら働ける環境です。 誕生日休暇や当社独自の「アス休」など、新しい休暇制度を次々と創設している㈱ASCare。 職員が「いつもの安心をずっと」感じながら働ける会社。 あなたもASCareで長く、いつまでも安心して働きませんか。
当社の魅力
教育・成長
介護のプロとしての第一歩をサポート
採用時研修、現任研修及び当社指定研修等を用意しております。 【新卒入社時研修】 当社では、お客様によりよいサービスを提供する為 専門的な知識・技術、接遇・ビジネスマナーについての社員教育充実に努めています。 新入社員研修もその一環で、『介護技術の取得』『社会人としての自覚』『働く上での目標設定』の3つを大きな目的とし、新卒新入社員を対象に毎年研修を行っています。 【スケジュール】（2027年度予定） ■ 4月…集合研修 ■ 5月～6月…OJT研修 配属先事業所で先輩社員の指導の下、実際の業務の中で研修を行います。 ※ 集合研修中は自宅からの通勤は出来ません。 ※ 集合研修中の宿泊費、交通費は支給いたします。 【自己啓発支援制度】 業務に資するとして会社が認めた資格について、社保加入者に限り受験料及び登録料を補助
戦略・ビジョン
ICT活用による業務効率化でお客様と関わる時間を最優先。
「介護は、サービス業」という考えから、お客様が望まれる生活を実現するにはどのような支援ができるかを常に考えている企業です。 また、お客様とスタッフとの時間を大切にするという目的のため、ICT活用による業務効率化を推進しているのも当社の特徴です。 全国展開している㈱ASCare（アスケア）は施設介護サービス部が全国の施設サービスを管轄しています。 介護付き有料老人ホームは愛知県名古屋市と宮城県仙台市で展開しています。 ラ・プラス ヒルトップ 愛知県名古屋市緑区鳴海町字三高根55番地 ラ・プラス 鶴が沢 愛知県名古屋市緑区鶴が沢一丁目913番地 ラ・プラス 青山 愛知県名古屋市緑区青山一丁目29番地 ラ・プラス 仙台広瀬 宮城県仙台市青葉区愛子東三丁目1番20号
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今年度の求人票は7月1日以降に公開予定です。
公開までしばらくお待ちください。
事業者情報
事業所名
アサヒサンクリーン 株式会社
事業所名カナ
アサヒサングリーン カブシキガイシャ
事業所住所
〒420-0064 静岡県静岡市葵区本通10丁目8-1
従業員数（企業全体）
3,785人
設立年
昭和49年
資本金
9,000万円
事業内容
訪問入浴介護をコア事業とし、居宅介護支援、老人ホーム、デイサ ビス、福祉用具の貸与·販売、住宅改修等の介護サービスを、全国約329拠点で展開。
会社の特長
1977年より、民間として日本で初の訪問入浴介護事業を開始して以来、年間延べ20万人の方にご利用頂いております。在宅福祉 サービスの国内最大手、シルバーマーク認定第1号。
本サイトでは企業の連絡先情報を公開しておりません。handy進路指導室で検索いただくか、「高卒就職情報WEB提供サービス」で検索して確認してください。
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「笑顔とありがとう、ときどき涙。」 私たちが目指すのは、高齢者や障害のある方々が「その人らしい生活」を送れる社会の実現です。 創業以来、社員一人ひとりが創意工夫を重ね、お客様に選ばれる介護サービスの実現を追求してきました。 広々としたエントランスホールは、ホテルのラウンジのような雰囲気です。 年を重ねても、体が若い頃のように動かなくなっても、お客様の「夢」や「目標」に寄り添いたい。 そんな志を持った職員が一丸となって、その実現のために身体作りの面からサポートしています。 “生活を楽しむためのサポート”が中心で コミュニケーションを楽しみながら働ける環境です。 誕生日休暇や当社独自の「アス休」など、新しい休暇制度を次々と創設している㈱ASCare。 職員が「いつもの安心をずっと」感じながら働ける会社。 あなたもASCareで長く、いつまでも安心して働きませんか。
当社の魅力
教育・成長
介護のプロとしての第一歩をサポート
採用時研修、現任研修及び当社指定研修等を用意しております。 【新卒入社時研修】 当社では、お客様によりよいサービスを提供する為 専門的な知識・技術、接遇・ビジネスマナーについての社員教育充実に努めています。 新入社員研修もその一環で、『介護技術の取得』『社会人としての自覚』『働く上での目標設定』の3つを大きな目的とし、新卒新入社員を対象に毎年研修を行っています。 【スケジュール】（2027年度予定） ■ 4月…集合研修 ■ 5月～6月…OJT研修 配属先事業所で先輩社員の指導の下、実際の業務の中で研修を行います。 ※ 集合研修中は自宅からの通勤は出来ません。 ※ 集合研修中の宿泊費、交通費は支給いたします。 【自己啓発支援制度】 業務に資するとして会社が認めた資格について、社保加入者に限り受験料及び登録料を補助
戦略・ビジョン
ICT活用による業務効率化でお客様と関わる時間を最優先。
「介護は、サービス業」という考えから、お客様が望まれる生活を実現するにはどのような支援ができるかを常に考えている企業です。 また、お客様とスタッフとの時間を大切にするという目的のため、ICT活用による業務効率化を推進しているのも当社の特徴です。 全国展開している㈱ASCare（アスケア）は施設介護サービス部が全国の施設サービスを管轄しています。 介護付き有料老人ホームは愛知県名古屋市と宮城県仙台市で展開しています。 ラ・プラス ヒルトップ 愛知県名古屋市緑区鳴海町字三高根55番地 ラ・プラス 鶴が沢 愛知県名古屋市緑区鶴が沢一丁目913番地 ラ・プラス 青山 愛知県名古屋市緑区青山一丁目29番地 ラ・プラス 仙台広瀬 宮城県仙台市青葉区愛子東三丁目1番20号
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事業者情報
事業所名
アサヒサンクリーン 株式会社
事業所名カナ
アサヒサングリーン カブシキガイシャ
事業所住所
〒420-0064 静岡県静岡市葵区本通10丁目8-1
従業員数（企業全体）
3,785人
設立年
昭和49年
資本金
9,000万円
事業内容
訪問入浴介護をコア事業とし、居宅介護支援、老人ホーム、デイサ ビス、福祉用具の貸与·販売、住宅改修等の介護サービスを、全国約329拠点で展開。
会社の特長
1977年より、民間として日本で初の訪問入浴介護事業を開始して以来、年間延べ20万人の方にご利用頂いております。在宅福祉 サービスの国内最大手、シルバーマーク認定第1号。
本サイトでは企業の連絡先情報を公開しておりません。handy進路指導室で検索いただくか、「高卒就職情報WEB提供サービス」で検索して確認してください。