【若手が活躍！運転免許取得サポートあり♪】長崎県内で希少価値の高い仕事で電気インフラを支えます！

24時間眠らない都市や地域へ電気を確実に送り続ける送電線は、時代の大動脈、いわば生命線とも言えます。 私ども西嶋電設は、永年にわたり、九州を中心に送電線事業を通して電気の安定供給の一翼を担ってまいりました。 「技術と信頼」の企業理念のもと、基礎・組立・架線から保守に至るまでの一貫した体制で高い事業実績を誇り、卓越した技術力と知識を生かした施工は、業界内でも高い評価と信頼をいただいております。 私どもは豊富な実績とノウハウを還元すべく送電線事業を通じて、 広く社会に貢献してまいりたいと考えています。

当社の魅力は、職場の明るく話しやすい雰囲気です。20代、30代の社員が中心となっており、年齢や立場に関係なく意見を交わしやすい環境が整っています。この人間関係の良さが、社員一人ひとりの働きやすさに繋がっています。 また、仕事の幅広さも当社の強みです。送電工事だけでなく、鉄塔の保守、周辺環境の整備、安全管理など、業務の内容は多岐にわたります。これにより、社員は幅広い知識や経験を得る機会があり、会社としても資格取得を積極的にサポートしています。新しいスキルや知識を身につけられる環境が整っているため、社員の成長を後押しする体制も魅力の一つです。 さらに、送電工事というインフラを支える仕事に携わることで、社会や地域に貢献している実感を得られることも、当社で働く大きなやりがいとなっています。（入社19年目　T．Yさん）

上下関係に縛られず、意見を言いやすい雰囲気が特徴です。上司にも気兼ねなく意見を伝えられ、社員同士で自由に話し合える環境があります。特に伐採チームはフレンドリーなメンバーが多く、入社当初から話しやすい雰囲気でした。 20代から60代まで幅広い年齢層が働いていますが、年齢を問わずコミュニケーションが取りやすいため、新しい方もスムーズに馴染める職場です。（入社5年目　T．Sさん）

当社の魅力は、社員同士が支え合い、温かい雰囲気の中で仕事に誇りを持って取り組める環境です。正直、現場作業は体力を要し、決して楽な仕事ではありません。社員同士が協力し合い、私自身もできる限りのサポートを行いながら、全員で困難を乗り越えています。 働く上で大切にしてほしいのは、感謝の気持ちです。小さな助け合いにも「ありがとう」と伝えることで、職場全体の雰囲気が良くなり、仕事が円滑に進みます。 また、当社では「ご安全に」という合言葉を用い、作業開始時に安全確認を徹底する文化があります。この言葉と感謝の気持ちを大切にしながら働いてほしいと考えています。 さらに、現場での整理整頓も重要です。安全性に直結するため、工具や資材の片付けを意識する必要があります。苦手な方でも少しずつ習得できるよう、丁寧にサポートしますので安心してください。 私自身、社員が家庭や人生の悩みを気軽に話せる「母親的な存在」でありたいと思っています。近代的な働き方と昔ながらの温かいコミュニケーションが共存する職場を目指し、誰もが長く安心して働ける環境をつくりたいと考えています。 難しいスキルや知識は必要ありませんが、明るく元気に仕事に取り組み、わからないことを素直に伝えられる方と一緒に働きたいです。自分の成長を楽しみ、前向きにチャレンジできる方をお待ちしています。（代表取締役社長　丸山恵美）