【年間休日124日＋夏季休暇】賞与年2回／電気施工管理技士

〜先輩のとなりで、『step by step』 少しずつ成長していこう〜 08:00 会社に出勤　　　　＊先輩と一緒に打ち合せの書類作成 10:00 休憩（15分） 10:15 現場に向かう　　　＊ゼネコンさんとの打ち合わせに同行 12:00 昼休憩（60分)　　 ＊雑談したり、昼寝をしたり自由に過ごします 13:00 現場で進捗確認　　＊自社の作業員と安全や施工内容の確認 15:00 休憩（15分） 15:15 会社に戻る ＊CADを使って図面に挑戦 　　　　　　　　　　　　　 毎日やることでサクサク描けるようになる♪♪ 17:30 作業終了 ＊お疲れ様でした！ +++++++++++++++++++++++++++++++++++++++++++++++++++++++++ 『はじめはみんな未経験』 入社して最初にお任せするお仕事は、 「会社の雰囲気や、現場の雰囲気に慣れること」です。 ミハタ電設の事務所内は、とてもフレンドリーな環境。 「○○さん、ちょっと聞いてもいいですか？」 「もちろん！俺で良ければ、何でも聞いて！」 これがノーマルな感じです。 そして、とても丁寧に教えてくれます。 例を挙げて、わかりやすく説明してくれます。 ミスを減らすために、先輩の失敗した経験も、 教えてくれます。 ミハタ電設の先輩たちは、後輩の成長を喜べる人たちばかり。 できるようになると「おー、いいですね〜」と先輩の方が 嬉しそう。そんな温かい先輩がミハタにはたくさんいます。

僕は、工業高校を卒業後、ミハタ電設に入社しました。 入社を決めた理由は、 「母校からの先輩が数人いたこと」 「色々な電気工事に携われること」 「自宅から通えること」 高校卒業してすぐに一人暮らしをするのは、 正直不安だったので、自宅から通える電気工事会社を探しました。 会社見学の前に、ミハタにいるひとつ年上の先輩に、 直接会社の雰囲気を聞くことができたので、 安心して入社することができました。 （しかも、社長も同じ学校の卒業生でした！） まだ2年目ですが、自分が携わった現場が少しずつ形になり、 最終的に完成したときには、大きな誇りと達成感を感じます。 この仕事の一番のやりがいです。 初めは、わからないことだらけだったけど、 先輩に「○○できる？」と言われたときに「はい、できます！」って 言えることが増えてきて、自分の成長を感じられて嬉しくなります。 小さな一歩の積み重ねが、自信になっていく。 それは、僕の大きなモチベーションになっています。 入社してすぐに、第一種電気工事士の試験に合格しました。 講習受講料や受験料も、会社が負担してくださいました。 そして先輩たちが、褒めてくれて嬉しかったです。 これからも色々な経験を積んで、電気工事士としても、 人としても、成長していきたいと思います。 そして先輩たちみたいに「電気工事のことなら、なんでも聞いて！」 と言える、電気のスペシャリストになりたいと思っています。