【前年実績賞与7カ月分/施工管理/ゼネコン認定パートナー】技術スタッフ

経営基盤が安定している当社で、地域住民の暮らしを支える工事に挑戦し、やりがいを持ちながら働きませんか？ ---------------------------------------------------- 当社は、安藤ハザマ（プライム上場企業）の主要協力会社として認定を受けました。 創業37年、様々なゼネコン企業様からのご依頼を積み重ねてきた施工管理能力と経営基盤が評価された証とも言えます。 私たちが携わった仕事が地域住民の皆様の暮らしを何世代にもわたって支えていく。 街づくりの「やりがい」や「喜び」は計り知れないものがあります。 ---------------------------------------------------- 「家族に勧めたいと思える職場」 社員数は60名弱。現場は班制。 日頃からコミュニケーションは密で、すぐに馴染む方が多いです。 約40名ほどが入寮し、陽気に会話する声が聞こえます。 親子で働いている社員もいる、そんな職場です。

01.│「賞与年2回+決算賞与（※業績による）」 前年実績は賞与：7カ月分支給 ⇨直近20年以上に渡り、決算賞与を支給しています。 ⇨土木を全く知らなかった先輩たちを、当社では数多く育ててきました。 ⇨日々のモチベーションを高く、長く・安心して働ける環境が明成にはあります。 ---------------------------------------------------- 02.│「社員寮で新生活をサポート」 部屋の広さは約8畳（有効スペース畳5.5畳+玄関ﾍﾞｯﾄ約2.5畳） ⇨寮費【500円/日】・食費【朝・夕1,200円/日】 ⇨寮費 (部屋代、布団代、光熱費) は月額:約1万5千円、食費 (朝夕 2食、日曜除く)月額:約3万2千円となります。 ⇨2025年に改修した個室(Wi-Fi付)で、快適な社会人生活をスタートできます。 ---------------------------------------------------- 03.│「退職金共済制度加入」 現場に出た日数×320円（1年以上勤務で有効）の積立を行う制度です。 ⇨国が運営している公的な退職金制度のため、安全かつ確実に退職金を受け取ることができます。 ⇨当社では退職時に備えてコツコツと将来に渡り積立を行っていくことで、社員が安心して仕事に専念できる様に加入しています。

●主な仕事内容 品質・工程・安全・原価管理（リニア工事、浄水場更新工事など都市基盤を支えるインフラ工事） 入社後は外部研修を受講の後、先輩社員のマンツーマン指導で、1つ1つ丁寧に少しずつ現場施工管理を学んでいきます。 ※先輩社員たちも全員ゼロからスタートして、今では立派に土木技術者とし自分の現場で誇りを持って仕事をしています。 ---------------------------------------------------- ●会社が全額負担で講習や免許の取得をバックアップ 土木業界のことを全然知らなくても大丈夫です。先輩たちも資材運搬・整理、作業道具を覚えることからキャリアをスタートしました。会社が全額負担で技能講習や免許の取得をバックアップ、社員の安全を最優先で、現場ＯＪＴを通じてしっかりフォローします！ 手に職をつけていきたい！そんな意欲があれば大丈夫！ ---------------------------------------------------- ●労働時間 7:45～17:15（休憩90分）※業務都合により変更の場合あり 現場仕事のため開始時刻は決まっていますが、終業時刻早く切り上げるときもあります。 18：00頃～遅くとも19時には秦野の寮に戻ってくる事が大半です。

＼職場見学受付中／ 当社では、●総務事務●施工管理●一般土工　を募集しております。 当社の職場見学では、普段は絶対に立ち入ることが出来ない”現場”へご案内します。 大型土木工事ならではの”迫力のある現場”を見る機会は、この機会しかありません！ バリケードの中ってどうなっているの？ 高速道路ってどうやって出来てるんだろう？ 巨大地下空間ってなんだ！？ ご興味がある方は、是非この機会に職場見学をお申込みください！ ---------------------------------------------------- 進路に迷っている人へ！ ひとつでも当てはまったら、ぜひ職場見学へ！ ✅ 身体を動かす仕事がしたい ✅ ものづくりに興味がある ✅ やりがいのある仕事がしたい ✅ 協力しながら仕事を進めることが好き ✅手に職をつけたい お気軽に職場見学へお申込みください。 ＼皆様とお会いできることを楽しみにしております！／