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営業

公開日時

2026/07/11

最終更新日時

2026/07/03

営業

公開

2026/07/11

更新

2026/07/03

お客様から信頼されること。それが何よりも大切で、やりがいのある仕事。

株式会社 ホンダ四輪販売長岡

カブシキガイシャ ホンダヨンリンハンバイナガオカ

株式会社 ホンダ四輪販売長岡

自動車販売 自動車整備 その他自動車関連事業

職種

営業スタッフ(上越市内)

雇用形態

正社員

月給

180,000円 + ボーナス(あり)

就業場所

新潟県上越市(上越店)

営業スタッフ(上越市内)

正社員

180,000円 + ボーナス(あり)

新潟県上越市(上越店)

賞与年2回以上あり
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私たちの事業について

HondaCars長岡は、上越・中越を中心に新車10拠点・中古車2拠点を展開する県内最大級のHondaCarsです。 HondaCarsの仕事は、ひとことで言えば、クルマを売ることです。メーカーからクルマを仕入れ、そこにオプションパーツや整備、自動車保険、クレジットなどを付加して販売することです。そう考えると、とてもシンプルな販売業と考えることができます。 ところがクルマは、定期的なメンテナンスを必要とし、売ったら売りっぱなしという商品ではありません。つまり時間的な奥行きの中で、お客様との交流を深め末永くおつきあいできる関係を築くこと、お客様のカーライフに新しいサービスや価値を提案し続けることが求められています。 営業スタッフ、サービススタッフ、ショールームスタッフの一人ひとりが自らの役割に責任を持ち、立場を超えて連携しながら、お客様のカーライフと真摯に向き合っています。 『すべてはお客様のために』という思いを胸に日々仕事に取り組んでいます。

当社の魅力

企業理念

『チャレンジ&チャレンジ 目標に向かって挑戦』

この地域は、クルマが生活の必需品となっています。人と人とのつながりが深く『どこに任せるか』、『誰から買うか』が大切にされる地域です。だからこそ、私たちが大切にしているのは『人の力』です。どんなに環境が変わっても、最後に選ばれるのは『信頼できる人』だからです。もちろん、仕事は決して楽なことばかりではありません。時には厳しさもあります。しかしその分、あなたの行動が誰かに認められた瞬間や仲間と目標を達成した時こそ代えがたい喜びがあります。挑戦する人をしっかり支える会社でありたい。そうした組織づくりに、今本気で取り組んでいます。未経験の方には、新しい挑戦の場として活躍していただきい。 それはきっと、皆さんのこれからの人生にとって、大きな価値になるはずです。

仕事内容

営業スタッフ

営業の仕事は、新車と中古車の販売はもちろん、点検・車検のご案内、自動車保険関連の業務、新車登録の事務作業など多岐にわたります。クルマは決して安い買い物ではないので、車種の性能や条件だけでなく、『誰から買うか』もお客様にとっては重要です。だからこそ営業は、真摯な姿勢や人柄が問われる仕事でもあります。

社員インタビュー

営業スタッフ(2023年入社)

お客様とコミュニケーションをとる際に心がけているのは、自分ばかり喋りすぎないことです。営業というと、よく喋り、トークがうまいイメージがあるかもしれませんが、それより大事なものは、相手の話をよく聞き、本当に求めているものを汲みとってベストな提案をすることだと思います。EVや安全運転支援システムなど新しい技術が次々と出てくる中で、お客様により良いおクルマに乗っていただき、より良いカーライフを送っていただくことが私たちの役割だと考えています。 今の目標は、お客様から信頼され、長くお付き合いしていただける営業になることです。さらに社内では、お手本になるような先輩になり、誰からも頼ってもらえる存在になりたいです。そのためにも店長や先輩から学べることは全て吸収し、知識やスキルだけでなく人間的にも成長していきたいと思っています。

教育・成長

社内研修(営業スタッフ)

・営業スタッフ研修(経験年数に応じたスキルアップ)   ・商品知識の学習・・・インターネットを使い、効率よく楽しく必要な基礎知識を学習   ・セールスカレッジ・・・営業活動の基礎を学習   ・販売力向上研修Ⅰ・・・効率的な商談話法を学ぶ   ・販売力向上研修Ⅱ・・・月5台販売を目指す提案活動   ・マネージメント実践研修・・・拠点マネジメントを行う上でのプロセスを学ぶ

待遇・制度

福利厚生制度

・社会保険(厚生年金、健康保険、雇用保険、労働災害保険) ・退職金制度(確定拠出年金、退職金前払い制度) ・各種従業員割引制度(新車・中古車・メンテナンス) ・産休・育休制度(男女供に、実績あり) ・自動車保険団体割引の適用 ・資格取得支援制度 ・社員表彰制度

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製造/加工(金属)

製造/加工(食料品)

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整備/修理

製品検査(金属)

製品検査(食料品)

製品検査(その他)

機械検査

塗装/製図

技術/開発

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配達/集荷

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タクシー/ハイヤー

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機械運転

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建設

建築

土木工事

採掘

電気工事

その他(建設/建築/土木に関わる)

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システム運用管理

システム設計

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プロジェクトマネージャー

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虚偽・誤表示の申し立ては「苦情・通報窓口」よりご連絡ください。

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私たちの事業について

HondaCars長岡は、上越・中越を中心に新車10拠点・中古車2拠点を展開する県内最大級のHondaCarsです。 HondaCarsの仕事は、ひとことで言えば、クルマを売ることです。メーカーからクルマを仕入れ、そこにオプションパーツや整備、自動車保険、クレジットなどを付加して販売することです。そう考えると、とてもシンプルな販売業と考えることができます。 ところがクルマは、定期的なメンテナンスを必要とし、売ったら売りっぱなしという商品ではありません。つまり時間的な奥行きの中で、お客様との交流を深め末永くおつきあいできる関係を築くこと、お客様のカーライフに新しいサービスや価値を提案し続けることが求められています。 営業スタッフ、サービススタッフ、ショールームスタッフの一人ひとりが自らの役割に責任を持ち、立場を超えて連携しながら、お客様のカーライフと真摯に向き合っています。 『すべてはお客様のために』という思いを胸に日々仕事に取り組んでいます。

当社の魅力

企業理念

『チャレンジ&チャレンジ 目標に向かって挑戦』

この地域は、クルマが生活の必需品となっています。人と人とのつながりが深く『どこに任せるか』、『誰から買うか』が大切にされる地域です。だからこそ、私たちが大切にしているのは『人の力』です。どんなに環境が変わっても、最後に選ばれるのは『信頼できる人』だからです。もちろん、仕事は決して楽なことばかりではありません。時には厳しさもあります。しかしその分、あなたの行動が誰かに認められた瞬間や仲間と目標を達成した時こそ代えがたい喜びがあります。挑戦する人をしっかり支える会社でありたい。そうした組織づくりに、今本気で取り組んでいます。未経験の方には、新しい挑戦の場として活躍していただきい。 それはきっと、皆さんのこれからの人生にとって、大きな価値になるはずです。

仕事内容

営業スタッフ

営業の仕事は、新車と中古車の販売はもちろん、点検・車検のご案内、自動車保険関連の業務、新車登録の事務作業など多岐にわたります。クルマは決して安い買い物ではないので、車種の性能や条件だけでなく、『誰から買うか』もお客様にとっては重要です。だからこそ営業は、真摯な姿勢や人柄が問われる仕事でもあります。

社員インタビュー

営業スタッフ(2023年入社)

お客様とコミュニケーションをとる際に心がけているのは、自分ばかり喋りすぎないことです。営業というと、よく喋り、トークがうまいイメージがあるかもしれませんが、それより大事なものは、相手の話をよく聞き、本当に求めているものを汲みとってベストな提案をすることだと思います。EVや安全運転支援システムなど新しい技術が次々と出てくる中で、お客様により良いおクルマに乗っていただき、より良いカーライフを送っていただくことが私たちの役割だと考えています。 今の目標は、お客様から信頼され、長くお付き合いしていただける営業になることです。さらに社内では、お手本になるような先輩になり、誰からも頼ってもらえる存在になりたいです。そのためにも店長や先輩から学べることは全て吸収し、知識やスキルだけでなく人間的にも成長していきたいと思っています。

教育・成長

社内研修(営業スタッフ)

・営業スタッフ研修(経験年数に応じたスキルアップ)   ・商品知識の学習・・・インターネットを使い、効率よく楽しく必要な基礎知識を学習   ・セールスカレッジ・・・営業活動の基礎を学習   ・販売力向上研修Ⅰ・・・効率的な商談話法を学ぶ   ・販売力向上研修Ⅱ・・・月5台販売を目指す提案活動   ・マネージメント実践研修・・・拠点マネジメントを行う上でのプロセスを学ぶ

待遇・制度

福利厚生制度

・社会保険(厚生年金、健康保険、雇用保険、労働災害保険) ・退職金制度(確定拠出年金、退職金前払い制度) ・各種従業員割引制度(新車・中古車・メンテナンス) ・産休・育休制度(男女供に、実績あり) ・自動車保険団体割引の適用 ・資格取得支援制度 ・社員表彰制度

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